¿Bonus o salario fraccionado?: la Justicia ratifica que pagos por rendimiento forman parte de la indemnización

Sebastián Albornoz, en http://www.iprofesional.com/notas/195850-Bonus-o-salario-fraccionado-la-Justicia-ratifica-que-pagos-por-rendimiento-forman-parte-de-la-indemnizacin   Mucha chas empresas cuentan con una política de gratificaciones destinada a premiar el esfuerzo de los empleados -a quienes, por lo general, se les establece una serie de metas que deben cumplir- con el objetivo de retenerlos dentro de la estructura organizacional. Sin embargo, la buena intención de la compañía de … Leer más

Remuneraciones al directorio: Cómo combinar honorarios, salarios y bonus a directores para reducir la carga impositiva»

«Cómo combinar honorarios, salarios y bonus a directores para reducir la carga impositiva», reportaje de Dolores Olveira a Alberto Mastandrea, El Cronista, 15 de agosto de 2016   http://www.cronista.com/economiapolitica/Como-combinar-honorarios-salarios-y-bonus-a-directores-para-reducir-la-carga-impositiva-20160815-0036.html TEXTO La alternativa para remunerar al directorio de una sociedad anónima, especialmente cuando los directores además son socios, o a los socios gerentes de la SRL, reduciendo … Leer más